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企业购买工作服 工作服计入什么会计科目

发布:2017-3-8 21:45:31  点击数: 发布者:

企业购买工作服 工作服计入什么会计科目

工作服 

劳防手套

安全保护用品

工作帽

工作鞋


小类

主要眼护具、防尘口罩、防毒护具、安全帽、安全带、护听器等


1、劳保强调因生产经营管理必须提供上述用品,一般发生在特定岗位上。如生产车间的工作发放的口罩。


2 、而福利费带有普遍性质的福利支出,两者有很大的不同。


员工工作服的两种科目:

  1、如果属于劳保用品,劳动保护支出是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出。可列入“管理费用-劳保费用”。

  2、如为提升公司形象,为职工订制的工作服而发生的支出不属于劳动保护支出,不能在“管理费用-劳保费用”中列支,应在“管理费用-福利费”中列支。

  根据《国家税务总局公告2011年第34号》“二、关于企业员工服饰费用支出扣除问题,企业根据其工作性质和特点,由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用,根据《实施条例》第二十七条的规定,可以作为企业合理的支出给予税前扣除”。

  如果属于劳保范畴的工作服,可以直接记入相关成本费用科目的劳保费,并直接在所得税前列支,否则应记入相关成本费用的福利费科目,年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14%测算,超支部分调增应纳税所得额。


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